论隋朝官员制度的特点,隋朝官吏制度特点

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魏晋时的士族选官制度有何弊端?隋朝的科举制度有什么优点

弊端：世家大族日益把持选官大权，出现“累世公卿”的现象。家室门第的高低日益成为选官的标准，靠门第世袭为官的士族日益腐败，缺乏行政能力。进步：打破了世家大族垄断官场的特权，为普通士人提供了参政机会，扩大了统治的社会基础。

皇上任职贫寒之人出任官爵不太高、机密文件性却极强的职位消弱士族对君权控制，对士族政冶产生较大影响。

◆ 魏晋南北朝的士族制度：按门第高低分享政治权利，即九品官人制，高门士族世代任高官。◆ 隋唐科举制：以考试办法选拔官吏。

“察举制”和“九品中正制”，后来逐渐转变为，首先要考察你的家世，如果你出身名门，肯定资质不会差的。才德标准逐渐被忽视，家世则越来越重要，甚至成为唯一的标准，到西晋时终于形成了“上品无寒门，下品无士族”的局面。魏晋时期的“士族”（世族）由此形成。

魏晋南北朝时的选官制度主要是九品中正制，隋朝时开启了科举制度。两种制度针对对象不同：九品中正制又名九品官人法，分为九个等级，作为政府选用官吏的依据。标准是家世﹑道德﹑才能三者并重。九品中正制是保护士族世袭政治特权的官僚选拔制度。

改善用人制度：正如前文所说，科举制度的诞生打破了豪门贵族对权力的垄断，上品无寒门、下品无士族的现象一去不返，朝廷选拔人才不再注重门第，而以学识为主，使得更多的寒门学子得以入朝为官。

隋朝三省六部制特点

第一，分工明确，效率高；三省分工明确，中书省负责草拟颁布皇帝的诏书；门下省负责审核；尚书省负责执行国家的命令。三省职责明确，提高了办事效率。第二，相互监督，相互牵制；中书省颁布的皇帝的诏令，如果门下省发现不符合皇帝的意思或是不可行应驳回。

三省六部制的特点 分工明确，效率高：三省分工明确，中书省负责草拟吧颁布皇帝的诏书；门下省负责审核政令；尚书省负责执行国家的政令。三省职责明确，提高了办事效率。相互监督，相互牵制：中书省颁布的皇帝的诏令和政令，如果门下省发现不符合皇帝的意思或是不可行应驳回。

隋朝三省六部制：内史省，门下省，中书省。尚书省下设吏户礼兵刑工六部。唐朝三省六部制：中书省，门下省，尚书省。尚书省下设吏户礼兵刑工六部。中书省负责起草诏令，门下省封驳审议，尚书省负责执行。三省的长官都是宰相。

将全力进行均衡分配三省六部制自隋朝建立伊始，其目的是为了分散宰相的权力以加强中央集权的统治。

三省六部制的特点作用 特点 分工明确，效率高：三省分工明确，中书省负责草拟吧颁布皇帝的诏书；门下省负责审核政令；尚书省负责执行国家的政令。三省职责明确，提高了办事效率。相互监督，相互牵制：中书省颁布的皇帝的诏令和政令，如果门下省发现不符合皇帝的意思或是不可行应驳回。

隋唐时期吏制的特点,即隋唐胥吏的特点,不是官制是吏制,望高人指点...

但同时这些概念并不能容纳正在形成中的隋唐文书胥吏阶层的全体，如既非勾官亦非主典的门下录事，以及中书主书、诸司主事等在法律上是流内官，但从社会观念看属于胥吏；书吏和部分府、史是胥吏但又无流外品。可见在隋唐时期，在社会观念中对胥吏概念有所认识，但比较严密的胥吏概念尚未在制度中出现。

另一方面，中国古代一直实行“官”“吏”分途，胥吏没有升迁的渠道，不管干的好与不好是没有机会成为官员的，官就是官，吏就是吏，官吏虽然是一个词，但是却是截然不同的两种身份。官员往往将地方职务当作一个跳板，从而对胥吏违反乱纪的行为睁一只眼闭一只眼，不愿意去得罪人，当然这里面也害怕有把柄被胥吏抓住。

西周官制西周官制是商朝内、外服制度的基础上进一步发展的，开始确立了师、保的中枢队员地位，其内服、外服职官的设新闻片分工也更加细致在内服中，大师、太保是属于比较高“公”一级的职官，其下为“卿”一级的高级职官，它们各有属官，此外还有低外的事务官员。

隋朝的官员制度论隋朝官员制度的特点

〖壹〗、长官叫尚书令，副长官叫左、右仆射。隋书·百官志说：尚书省，事无不总。这句话说明了尚书省在中央比较高行政机构中权力之大，地位之尊。尚书省下设史、礼、兵、都官、度支、工六部，各部长官为尚书，副长官为传郎。三省的长官等于秦汉的宰相。

〖贰〗、隋唐时期的选官制度是科举制。隋朝初期，还是沿袭魏晋的九品中正制，讲究子承父业。隋统一全国后，为了加强中央集权，隋文帝开皇七年（587）废九品中正制，设秀才科。隋炀帝时又建进士科，以“试第”取士，并创立了以公开考试、择优选才为特征的科举制度。

〖叁〗、唐时期的中枢制度。三省指中书省（隋称内史省）、门下省、尚书省；六部指尚书省下属的吏部、户部、礼部、兵部、刑部、工部。三省六部制是西汉以后长期发展形成，至隋朝正式确立，唐朝进一步完善。三省为中央比较高中枢政务机构，一般为中书决策，门下审核，尚书执行。

〖肆〗、魏晋南北朝时的选官制度主要是九品中正制，隋朝时开启了科举制度。两种制度针对对象不同：九品中正制又名九品官人法，分为九个等级，作为政府选用官吏的依据。标准是家世﹑道德﹑才能三者并重。九品中正制是保护士族世袭政治特权的官僚选拔制度。

〖伍〗、三省互相牵制，共同向皇帝负责。其中，决策者为内史省，长官称内史令；审议者是门下省，长官称纳言；处理日常政务的机构是尚书省、置尚书令、左右仆射各一人，下设吏、礼、兵、度支（后改称民部）、都官（后改称刑部）、工六部。隋朝，三省长官均为相职，同时，三公、三师也参预朝政，也是宰相。

〖陆〗、隋朝开始使用科举制度来选拔官员，魏晋南北朝时期是举孝廉和推举制，隋朝灭亡的原因是隋炀帝不惜民力，三征高丽和开凿大运河，造成农民起义和门阀造反。

隋唐时期的选官制度是??

隋唐时期的选官制度是科举制。隋朝初期，还是沿袭魏晋的九品中正制，讲究子承父业。隋统一全国后，为了加强中央集权，隋文帝开皇七年（587）废九品中正制，设秀才科。隋炀帝时又建进士科，以“试第”取士，并创立了以公开考试、择优选才为特征的科举制度。

隋唐时期创制了的选官制度是：用分科考试选拔官吏的制度，即科举制度 科举制，又称科举、科举制度，是中国古代通过考试选拔官吏的制度。由于采用分科取士的办法，所以叫做科举。

隋朝选官制度是科举制。隋朝统一以后，隋文帝首开分科考试的先例，到隋炀帝时期，设立进士科，标志着科举制度的正式形成。科举制在隋唐时期主要考查明经和进士两门科目。其中，明经主要考查对儒家经典的背诵和默写；进士主要考查诗赋和策论。

有察举制和征辟制。察举即选举，是一种由下而上推选人才为官的制度，是两汉选用官吏最主要的途径；征辟是一种自上而下选拔官吏的制度，主要有皇帝征聘与公府、州郡辟除两种方式。魏晋南北朝时期：实行九品中正制，注重门第出身。隋唐：隋炀帝以后至清末（清末新政），实行科举制。

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