各位老铁们好,相信很多人对募兵制的利弊是什么都不是特别的了解,因此呢,今天就来为大家分享下关于募兵制的利弊是什么以及募兵制的好处的问题知识,还望可以帮助大家,解决大家的一些困惑,下面一起来看看吧!
府兵制与募兵制相比,优劣如何?
在封建制度下,府兵制和募兵制各自展现出不同的优势与不足。府兵制的优势包括: 军队的忠诚度相对较高。府兵在平时维持着农业生产,战时才集结参战,这种模式使得士兵之间以及士兵与长官之间的关系较为疏远,且士兵有土地作为依托,降低了造反的动机。 政府承担的军事开支较小。
府兵制的优点包括:府兵通常不能随意离开所在的军府,他们平时从事农业劳动,闲暇时进行军事训练,有需要时参与军事行动,主要职责是轮流到京城执行警卫任务和参与征战防御。
募兵制的出现,解决了府兵制在战事频繁时期的人力不足问题。通过招募职业士兵,能够更灵活地调整军队规模,适应连续不断的战争需求。 因此,在唐朝中后期,募兵制因其能够更好地适应战争需要,而逐渐取代了府兵制。
府兵制与募兵制的比较显示,府兵制在财政上对国家较为节省,有利于中央集权,但军事效率低下,社会矛盾重重。募兵制虽提高了军事效率,但增加了国家财政负担,并可能引发地方权力膨胀。因此,从军事效率和社会稳定角度考虑,募兵制相对更为优越。
募兵制与府兵制的首要区别在于兵员的来源和性质。募兵制是指国家有计划地招募全职军人,这些军人由国家提供装备和粮饷。他们在专门的军官指导下接受训练,并长期服役,执行军事任务。 与府兵制相比,募兵制在提升军队战斗力方面具有显著优势。然而,募兵制也存在一些缺点。

历史上幕兵制始于哪个朝代,这个制度有哪些利弊?
历史上的募兵制出现在东汉时期,这个制度取代了以往中国古代传统的征兵制,虽说是一项新的举措,但是也是有利有弊。募兵制是春秋战国时期的吴起提出的一种征集兵力的方法,但是当时并没有得到广泛应用。东汉光武帝刘秀发现了当时西汉留下来的传统征兵制的缺陷,于是后面开始采用募兵的形式进行征兵。
募兵制起源于春秋时期,当时吴起在楚国进行军事改革,创立了“武卒”制度,通过招募的方式组建了一支专业的精锐部队,而非依赖于传统的征发制度。至宋朝,募兵制得到进一步发展。宋朝军队主要由招募的士兵组成,这些士兵经过严格选拔,一旦入伍,即可获得军饷,并享受免役免税等福利。
明朝中后期会实行募兵制的原因主要是因为征兵没有人愿意而且战斗力还低。这个制度的缺点主要有以下几个首先是募兵制很费钱,其次是部队的归属问题。征兵没有人愿意而且战斗力还低 征兵制就是在打仗的时候需要士兵,但是没有战争的时候就把士兵们解散回家。
募兵制也有弊端,一旦国家需要征战,招募士兵是下级自己征兵,而且募来的士兵是以当兵为职业,成为职业军人,由统一统帅统领久了,容易和统帅裹成一团,变成私兵,形成军阀。形成国家的不稳定因素。由于募兵制是以军饷作为征兵的激励制度,因此招募来的士兵往往会谁给钱听谁的。
部族兵制:在夏朝时期,兵役制度与部族制度紧密相连。夏朝的军队主要由各个部族的成员组成,这些成员在战时会从农业生产中转为战士,形成了一种全民皆兵的状态。 征兵制:随着国家形态的逐渐形成,征兵制开始出现。这种制度下,国家按照户籍征召适龄男子服兵役。
所谓募兵制就是雇佣兵制度,这种制度在宋朝发扬光大,而谪发制则是指用罪人为兵。其实,汉武帝并不是第一位采取谪发制的人,早在秦朝末年,大将章邯就采取了谪发制,以骊山刑徒为军,用以镇压起义军。

府兵制和募兵制哪种制度好一些?
〖壹〗、募兵制的出现,解决了府兵制在战事频繁时期的人力不足问题。通过招募职业士兵,能够更灵活地调整军队规模,适应连续不断的战争需求。 因此,在唐朝中后期,募兵制因其能够更好地适应战争需要,而逐渐取代了府兵制。
〖贰〗、募兵制下的军队,确实在战斗力上表现出一定的优势。类似于现代的职业军人,募兵制下的士兵因为待遇较高,尤其是战功的奖励,使得他们的战斗意志和战斗力紧密相连。 在古代军制中,募兵制与府兵制是两种截然不同的制度。
〖叁〗、在封建制度下,府兵制和募兵制各自展现出不同的优势与不足。府兵制的优势包括: 军队的忠诚度相对较高。府兵在平时维持着农业生产,战时才集结参战,这种模式使得士兵之间以及士兵与长官之间的关系较为疏远,且士兵有土地作为依托,降低了造反的动机。 政府承担的军事开支较小。
〖肆〗、募兵制:募兵制在战国时期已有出现,强调职业兵制,士兵需长期服役,并经过严格选拔和训练。这种制度下的士兵积极性较高,战斗力较强,但需要国家支付军饷,可能导致地方割据。府兵制与募兵制的比较显示,府兵制在财政上对国家较为节省,有利于中央集权,但军事效率低下,社会矛盾重重。
〖伍〗、他们在专门的军官指导下接受训练,并长期服役,执行军事任务。 与府兵制相比,募兵制在提升军队战斗力方面具有显著优势。然而,募兵制也存在一些缺点。由于士兵长期接受特定军官的训练和指挥,可能会导致军队中出现将领独揽兵权的情况。如果这种状况持续时间过长,就可能出现军阀割据的问题。

漫谈唐玄宗为何改府兵制为募兵制?
因此,唐玄宗时期,为了抵御边疆游牧民族的进攻,同时为了提升军队的战力,宰相张说废除了府兵制,改为募兵制。募兵制是国家出钱征兵,给军人发军饷,这样可以吸引更多的职业军人加入军队,提升军队的战斗力。
而随着唐朝发展到了唐玄宗后期,府兵制已经遭到了严重破坏,其中的原因是多方面的。
因为府兵、兵募大量逃亡,社会上流民激增,所以,开元二十五年,经过一系列的实际尝试,玄宗正式下诏废府兵制,实行募兵制,开元二十六年,转型完成。主持这次转型的就是臭名昭著的李林甫。
而唐朝初期的府兵制到玄宗时期转变为募兵制,则主要有经济与军事两个原因 土地兼并严重,府兵大量逃亡 府兵制的前提是农民要有土地,政府实行均田制。但中国封建王朝在建国后,几乎不可避免地会走上土地兼并之路,唐朝也不例外。

募兵制与征兵制的区别在哪里,募兵制利弊是什么?
征兵制是一种国家强制性的兵役制度,要求公民履行服兵役的义务,而且通常不提供报酬。在征兵制下,公民在服役期间可能会回家务农,然后在下一次征召时再次入伍。这种制度使得公民普遍存在服兵役的责任感,便于国家快速扩充军队。 募兵制的特点 募兵制则是一种国家通过支付薪金来雇佣人员参军的制度。
性质差异显著。征兵制与募兵制本质迥异,核心区别体现在参军动机的性质上。征兵制强调的是公民根据法律规定,履行兵役义务的强制性服役。相对地,募兵制则是国家通过提供报酬,以雇佣方式吸引人员加入军队。 实施方式不同。
性质差异 征兵制要求公民履行义务,强制性地服兵役,体现了国家对公民的国防责任。相对地,募兵制则是通过提供报酬,以雇佣方式吸引人员加入军队。 驱动力差异 征兵制下的士兵,其参军动力源自于对国家安全和国家的责任感,以及对荣誉的追求。

唐朝实行募兵制的原因是什么
府兵地位的下降。随着唐王朝在开元年间达到了中国封建社会的顶点,国力空前强大,唐王朝一方面具备以募兵代替府兵的国力,另一方面中原王朝对外战争要求有训练有素、装备精良、经验丰富的职业化军队。募兵制就因此而兴起了。
唐朝国力增强,需要职业化军队,募兵制因此兴起。开元年间,唐朝达到封建社会顶峰,国力强盛,有能力实行募兵制,满足对外战争的需求。 边将对府兵的虐待、权贵将府兵视为家仆、社会对文教的重视等因素,降低了府兵的社会地位,加速了府兵制的衰落。
三个方面的原因:一是均田制的破坏;二是兵士逃亡的较多;三是府兵地位下降。
首先,唐朝实行寡兵制的原因之一是募兵制与土地问题方面并没有太多的联系,土地问题一直是人民最关心的问题。在国家财政方面与土地问题之间存在着一种间接的联系,并没有直接的关系。从而使得募兵制的实行获得了百姓一定程度上的支持,有效地治理关于土地兼并后对国家中军事力量的速度,使得国家政治稳定。
第二个原因是国土面积扩大,边疆漫长。唐朝在太宗、高宗两朝的战争中扩张了国土面积,边疆也相对漫长。在这种情况下,府兵制无法适应如此巨大的疆域。 因此,唐玄宗时期,为了抵御边疆游牧民族的进攻,同时为了提升军队的战力,宰相张说废除了府兵制,改为募兵制。
我觉得可能是因为唐朝在逐渐的发展,所以原来的府兵制度就不适用于之后的唐朝所使用了,所以就改变了军队的制度,选取募兵制,就是为了更加的偏向中央集权,这也是当时府兵制遭到崩坏的唯一能够拯救唐军的救命稻草。所以这是万般无奈之下的选取。

古代的“募兵制”和“府兵制”究竟有什么区别?
府兵制与募兵制在士兵性质上有显著区别:府兵制将兵农合一,士兵同时承担农业劳动和军事义务;而募兵制下的士兵则是职业军人,专门从事军事工作。
府兵制是一种世袭的、兵农合一的兵制。府兵还需自备武器、粮食,并在闲时务农,战时从军。 募兵制不同于府兵制。募兵制主要是通过发放钱财、免除徭役等作为条件招募兵员,招募到的士兵都是职业军人,而且衣食由国家发放。 隋文帝时改革了府兵制,关键在于把军人户籍编入州县,同样获得土地。
府兵制与募兵制的差异主要体现在士兵性质和兵将关系上。 士兵性质的差异 在府兵制下,选拔府兵的标准较为严格。在经济条件相当的情况下,优先选取身体强健者;若身体条件相当,则优先考虑家境富裕者;若财产与身体条件都相同,则选取人口较多的家庭。
府兵制与募兵制的差异主要体现在士兵性质和兵将关系上。 士兵性质的差异 府兵制下,选拔府兵的条件严格,重在挑选身体强壮、家境富裕且人丁兴旺者。内府三卫通常选用高品子弟,外府则取六品以下官员子孙或白丁无职役者。临时招募时,亦优先考虑家境殷实、勇猛之士。
府兵制和募兵制是两种不同的军事制度。其主要区别在于兵员的来源、管理和作战方式。解释如下:兵员来源 府兵制,是一种由地方政府或军事机构招募、管理和调度的军事制度。兵员主要来自民间,通过招募的方式征集,具有一定的义务性质。
好了,关于募兵制的利弊是什么和募兵制的好处的问题到这里结束啦,希望可以解决您的问题哈!

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